Fondimpresa Avviso 5/2023 – Interventi sperimentali a sostegno alle imprese aderenti per la realizzazione di Piani formativi rivolti a lavoratori destinatari di trattamenti di integrazione salariale
Con l’Avviso n. 5/2023 “Interventi sperimentali a sostegno alle imprese aderenti per la realizzazione di Piani formativi rivolti a lavoratori destinatari di trattamenti di integrazione salariale”, Fondimpresa finanzia la realizzazione di Piani formativi condivisi tra le parti sociali riconducibili a Fondimpresa, rivolti alla formazione dei lavoratori delle aziende aderenti. Inoltre ai sensi dell’articolo 1, comma 242 della […]
Fondimpresa – Avviso 2/2023: Competenze di base e trasversali
Con l’Avviso n. 2/2023 “Competenze di base e trasversali”, Fondimpresa mette a disposizione delle aziende aderenti un’offerta formativa finalizzata allo sviluppo delle competenze di base e trasversali dei lavoratori, mediante la qualificazione di Cataloghi formativi predisposti dai Soggetti qualificati presso l’Elenco dei Soggetti Proponenti del Conto di Sistema. L’Avviso è strutturato in due fasi distinte, tra loro propedeutiche e […]
Decreto direttoriale n. 60 del 13 novembre 2023 – Costo medio orario del lavoro del personale del settore metalmeccanico-industria
Con decreto direttoriale n. 60/2023 il Ministero del lavoro e delle politiche sociali ha determinato, con decorrenza dal mese di ottobre 2023, il costo medio orario del lavoro per il personale dipendente da imprese dell’industria metalmeccanica e della installazione di impianti rientranti nel campo di applicazione dell’accordo del 5 febbraio 2021 per il rinnovo del […]
COMETA: indette le elezioni per il rinnovo dell’Assemblea dei Delegati
Dal 19 febbraio 2024 al 19 marzo 2024 si svolgeranno le elezioni dell’Assemblea dei Delegati di COMETA – Fondo Nazionale Pensione Complementare per i lavoratori dell’industria metalmeccanica, della installazione di impianti – per il Triennio 2024-2027. Come noto, mediante la designazione dei propri delegati in Assemblea, imprese e lavoratori aderenti al Fondo partecipano al governo […]
GENERIamo Cultura
Prende il via per tutto il mese di novembre, all’interno delle aziende impiantistiche, dei servizi di efficienza energetica -ESCo e di facility management, la campagna di sensibilizzazione “GENERIamo Cultura” volta a contrastare la violenza di genere e sviluppare la cultura del rispetto della dignità della donna. Un progetto promosso dalla Commissione Nazionale per le Pari Opportunità, nel rispetto di quanto […]
Mètasalute: procedura di attribuzione dei piani sanitari 2024
Con Circolare n. 4/2023, allegata per pronto riferimento (All. n. 1), Il Fondo Metasalute ha comunicato a tutte le Aziende e ai Consulenti che a partire da lunedì 23 ottobre e fino al 22 novembre 2023, all’interno dell’Area Riservata Azienda del proprio sito internet, sarà disponibile la procedura di attribuzione dei piani sanitari validi per l’anno 2024. […]
Fondo Mètasalute – Nuovo Piano Sanitario per il triennio 2024/2026
Con nota del 18 ottobre scorso, allegata per pronta evidenza (All. n. 1), il Fondo Mètasalute ha comunicato di aver definito con Intesa Sanpaolo RBM Salute S.p.A. un accordo per la gestione del Nuovo Piano Sanitario, valido per il triennio 2024-2026. Nella stessa nota, gli organi del Fondo sanitario di settore annunciano la prossima trasmissione […]
Le modifiche alla disciplina del contratto di lavoro a termine: primi chiarimenti ministeriali
Con propria circolare n. 9 del 9 ottobre 2023 (All. n. 1), il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha fornito le prime indicazioni sulle innovazioni più significative introdotte dal decreto-legge n. 48 del 2023, come modificato in sede di conversione dalla legge 3 luglio 2023, n. 85, sulla disciplina del contratto di lavoro […]
Assunzione di lavoratori – Una guida agli incentivi
“Gli incentivi all’assunzione” è il titolo della guida appena pubblicata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (All. 1). Il documento si segnala come un utile strumento di consultazione delle misure attualmente accessibili per l’assunzione di lavoratori. Al suo interno, i datori di lavoro interessati potranno trovare infatti, sinteticamente raccolte, le informazioni essenziali sulle seguenti […]
Incentivo alle assunzioni a tempo indeterminato di “NEET” – Dall’INPS ulteriori chiarimenti sulla possibilità di cumulo con altre riduzioni
Facciamo seguito all’informativa del 27 luglio scorso, con la quale sono state diffuse le prime indicazioni sull’incentivo per le assunzioni a tempo indeterminato di “NEET” previsto dall’art. 27 del c.d. “Decreto Lavoro” (decreto-legge 4 maggio 2023, n. 48, convertito con modificazioni, dalla legge 3 luglio 2023, n. 85). Nella stessa nota erano state evidenziate, tra […]
